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對照黨章黨規找差距發言材料

發表時間:2019-10-31 15:05:55

對照黨章黨規找差距發言材料

根據主題教育“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求,結合公司《第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育對照黨章黨規找差距實施方案》安排,本人認真學習了黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》,深入對照黨章黨規,對照中央提出的“十八個是否”,逐一進行自我檢視分析、并通過征求廣大黨員及員工的意見和建議,查擺自身存在的不足,深挖產生問題的根源,逐條逐項進行整改。現將對照黨章黨規找差距情況報告如下:
一、存在的主要問題
(一)對照黨章,按照“五個是否”,查擺出問題三個。
一是在黨的基本理論、基本路線和基本方略的學習上還不夠系統深入,理解較為孤立,對三者內在的關聯理解不夠透徹,在運用理論指導實踐、推動工作思路和辦法不夠靈活。
二是先鋒模
……(新文秘網http://www.cpjbxd.co省略559字,正式會員可完整閱讀)…… 
條例》,按照“五個是否”,查擺出問題一個。
在形式主義方面,雖然在工作中強調并注重落實中央《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》要求,正式印發的文件數量有所減少。但還存在從嚴要求資料整理的慣性思維,通過企業辦公系統、企業微信、微信工作群、等通訊工具發送的非正式文件通知及相關要求數量沒有減少,形式主義變異問題一定程度上客觀存在。
對照其他“四個是否”要求,我能在重大原則問題上堅決同黨中央保持一致,不折不扣的執行黨組織的決定。不濫用職權、謀取私利、弄虛作假、以堅決的態度開展掃黑除惡工作,時刻維護群眾利益。時刻牢記黨員身份,在生活中嚴格自律,以身作則踐行社會公德、弘揚家庭美德。
(四)對照《廉潔自律準則》查擺出問題
二、產生問題的原因分析
以上這些問題的存在,雖然有一些客觀因素,但更主要的還是由于自身存在不足主觀因素造成的,從深層次分析自身存在上述問題的根源,可以概括為以下三個方面:
一是政治理論思想武裝不夠實。雖然能夠認識到理論學習的重要性,也盡可能擠出時間學習,但缺乏深入鉆研的精神。對黨的理論知識、方針政策的學習更多的來自于黨支部、黨員大會等集中學習培訓,自己沒有花費更多時間和精力去研究,沒有做到通過持續不斷地加強學習,提升政治理論、道德情操、思想文化的修養。學習過程中,沒有把自已擺進去,沒有結合到自己的工作當中,導致面對不斷發展的形勢任務時,不能全面系統掌握黨的理論體系的精神實質,理論和工作實際聯系不夠緊密。
二是干事創業的進取精神有所弱化。面對新形勢、新挑戰,工作抓實、抓細、抓具體,“一竿子插到底”的精神不夠,迎難而上的干勁不足,為避免違反相關規章制度及產生弊端的風險,提升自己適應新形勢,應對新挑戰的主觀意愿便減弱了。導致在幫助群眾解決某些問題時沒有釜底抽薪的實效,形式主義一定程度上仍然存在。
三是創新意識和創新能力不夠。隨著工作時間的增長,工作環境的變化,認為自己積攢的工作經驗相對豐富。在開展黨建、工會活動時,有依靠經驗和傳統的思想,對結合當前形勢,創新性開展工作的思路不夠開闊,活動形式較為單一,還未完全破解黨建融入安全生產的“瓶頸”。
三、今后努力方向和整改措施
一是強化政治理論學習。這次主題教育貫穿于全過程。要充分把握好這次學習的機會,在全面系統思考的基礎上,改進學習方式,利用業余時間,統籌科學安排學習內容。有效運用各類學習載體,通過解讀學習、視頻學習、研討交流等豐富的學習形式,提高學習質量,教育全體黨員進一步提高政治站位,自覺增強黨性鍛煉和黨性修養,進一步發揮好黨員先鋒模范作用。
二是加強工作作風建設。不斷增強責任擔當意識,以攻堅克難的態度扎實推進各項工作。集團目前面臨的困難有很多,必須要有“釘釘子”的精神去落實。我們要對照存在問題,逐條研究制定措施,認真做好問題的整改。要繼續做好調查研究工作,堅持深入基層生產一線,深入到群眾中,真正把情況摸清楚, ……(未完,全文共2467字,當前僅顯示1568字,請閱讀下面提示信息。收藏《對照黨章黨規找差距發言材料》
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